ユーザーインタフェース技術(全16問中16問目)
No.16解説へ
ユーザビリティ(使用性)の規格(JIS Z 8521)では，ユーザビリティを"ある製品が，指定された利用者によって，指定された利用の状況下で，指定された目的を達成するために用いられる際の，有効さ，効率及び利用者の満足度の度合い"と定義している。この定義中の"利用者の満足度"を評価するときに用いる方法はどれか。
出典：平成20年秋期 問46
- インタビュー法
- ヒューリスティック評価
- ユーザビリティテスト
- ログデータ分析法
正解 ア問題へ
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解説
ユーザビリティ評価は、有効性、効率、満足度の3つの指標で評価する必要があります。有効さや効率性などは他の手法でも評価が可能ですが、満足度だけは実際に操作を行ったユーザーへの聞き取り調査でしか知ることができません。つまり、満足度に対する評価には、利用者へのインタビューやアンケート調査などを行うことが適切な方法となります。
- 正しい。
- ヒューリスティック評価は、複数の専門家が、設計仕様書や紙のプロトタイプを見ながら、既知の経験則に照らし合わせて問題点を明らかにする手法です。ヒューリスティックとは「経験則」の意で、専門家の経験則を基準にします。
- ユーザビリティテストは、数人の被験者がタスクを実行する過程を観察し、被験者の行動、発話からユーザーインタフェース上の問題点を発見する評価手法です。
- ログデータ分析法は、被験者の操作ログから、利用パターンを分析しユーザビリティ問題を明らかにする評価手法です。
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